求职意向

• 求职意向：行政经理/主管+会计经理/主管+中层管理人员/部门经理+分公司/分支机构经理+薪酬福利经理/主管/专员
• 求职地区：上海
• 希望月薪：10000-14999元
• 目前状态：目前正在找工作！
• 求职行业：电器/电子/通讯设备，房地产/建筑/装潢

教育背景

• 最高学院：中央广播电视大学
• 最高学历：本科
• 教育时间：2012年7月---2016年7月
• 第一专业：工商管理
• 第一外语：英语
• 第二外语：无
• 第二专业：财经类
• 熟练程度：良好
• 熟练程度：无

曾经培训与教育经历：
2010–2012｜上海电视大学　会计专业（专科）
2012–2016｜国家开放大学（原中央广播电视大学）　工商管理专业（本科）
经东北财经大学学位评定委员会审核，获授管理学学士学位
具备会计电算化、会计从业资格证，初级会计职称，工程技术人员中级职称、电子商务师三级，ifm国际
财务管理师，建设工程造价员，pmp项目管理认，八大员证（材料员、安全员），物联网高级工程师证书
系统修读财务分析、中级财务会计、成本会计、管理学原理、市场营销、战略管理等核心课程，夯实财务
实务与经济管理双重知识体系；注重理论联系实际，熟练运用excel及主流财务软件开展账务处理与数据
分析；具备良好的逻辑思维、跨学科整合能力与持续学习意识，为职业发展奠定扎实基础。

工作经历

• 时间：2012年1月---2024年11月
• 公司：上海澄真信息科技有限公司
• 行业：房地产/建筑/装潢
• 部门：行政部
• 职位：总监

曾经工作描述：
上海澄真信息科技有限公司商务总监
2019.08-2024.11
内容:
1.负责招投标流程的全面管理优化招标策略提升中标率。
2.细化项目合同条款确保合同履行与风险控制。
3.推行项目全过程管理*****项目进度与质量确保按时交付。
4.管理及维护企业各类***保障企业合规经营。
5.负责企业印章及证书管理确保信息安全与合规使用。
6.组织人员培训提升团队能力推动企业知识管理和技能传承。
7.担任行政总监及保密办主任优化行政管理流程强化企业保密工作。
具体工作为:
1、负责对内、对外项目及合同管理投标项目管理及实施参与。各项目回款落实项目
上人员的配备包括不限于项目经理及各管理人员的配置配合项目各部门人员的管理及
客户维护管理。
2、企业各***的招标管理及运作操作及维护各类***、印章的管理等。
3、参与公司各个项目的管理及落实工作包括采购、审计、造价等各方面的。
4、企业的各项资质的维护、延期办理人员的培训考试等计划及安排保证公司各项
资质的有效维稳为企业运作提供有利保障。
5、承接企业对外的项目的合作及落实工作。
6、全面负责工程项目采购计划实施、落实，保证项目顺利推进、完工、验收。
7、企业特殊行业担任重要岗位。保m办管理要职
业绩:
我主要负责商务管理，任职总监职位，为企业提高了业绩增收。
具体工作为：
1、负责对内、对外项目及合同管理，投标项目管理及实施参与。各项目回款落实，项
目上人员的配备包括不限于项目经理及各管理人员的配置，配合项目各部门人员的管
理及客户维护管理。
2、企业各***的招标管理及运作操作及维护，各类***、印章的管理等。
3、参与公司各个项目的管理及落实工作，包括采购、审计、造价等各方面的。
4、企业的各项资质的维护、延期办理，人员的培训考试等计划及安排，保证公司各项
资质的有效维稳，为企业运作提供有利保障。
5、承接企业对外的项目的合作及落实工作。
6、企业特殊行业担任重要岗位。（保m办管理要职）
上海澄真信息科技有限公司行政总监
1、负责公司的日常人事行政管理工作
2012.02-2019.08
2、起草公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策；
3、拟定公司的人力资源发展规划和员工培训规划:
4、负责公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动
5、负责公司企业的劳动合同管理，依法对所属员工进行调配和管理；
6、管理公司的职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续:
7、负责管理员工劳动关系、职称考核、社保福利、工资测算等工作并办理有关手续
8、开展员工考评工作，中层及其以上管理人员进行考核；
9、负责了解员工情况，掌握员工思想及时提出对策或建议；
10、参与负责管理公司员工培训活动，检查评估培训质量和培训效果:
11、负责公司人事档案、外出培训、学习费用报销等管理工作
12、实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动
13、负责行政部门日常行政和接待工作
14、负责公司营业执照、***、知识产权、iso等资质的管理、办理、保管等工
作，负责公司文档、印章管理工作；
15、负责会计部门管理工作；
16、完成公司交办的其它工作任务

自我评价

具备10年以上行政、财务、商务、人力资源管理工作上有丰富的经验，有新成立公司
各个资源体系0-1搭建经验
1）2年以上hr经验，熟悉六大模块。熟悉国家及地方劳动法律法规，具备良好的法律
风险意识
2）具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力
3）熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力
4）对企业项目采购***熟悉及了解。（工程行业合同签约，采购，施工，结算）
5）熟练对外项目及合同管理，投标项目管理及实施参与。各项目回款落实，项目上人
员的配备包括不限于项目经理及各管理人员的配置，配合项目各部门人员的管理及客
户维护管理。
6）熟练使用企业各***的招标管理、各类***的投标操作系统，资质各类***维护办
理、印章的管理等。
7）负责并执行过大型工程项目的管理及落实工作，（包括采购、验收、审计、造价等
各方面的）。
8）熟练企业的各项资质的办理及维护、资质的延期，人员的培训考试等计划及安排，
保证公司各项资质的有效维稳，为企业运作提供有利保障。
9）在工程项目对的合作业务执行方面深度熟悉。
10）熟练企业军g行业岗位职责。（综合管理部办主任）
11）高新技术企业，专精特新企业管理经验

个人相册